ESPECIALISTA EM SOLUÇÕES DE GESTÃO DE PESSOAS
CCR S.A
Buscamos profissional para atuar como Especialista em Soluções de Gestão de Pessoas para gerenciamento de processos de TI em Recursos Humanos.
A pessoa candidata ideal é alguém que tenha iniciativa, dinamismo, liderança natural, capacidade de influenciar pessoas positivamente e seja questionadora.
RESPONSABILIDADES
Gerenciamento do Portfolio de Projetos (física, financeira, recursos, custos, qualidade, riscos e mudança);
Definição, geração, acompanhamento e apresentação de indicadores de desempenho para executivos (KPIs);
Mapeamento de Mercado (produtos, clientes e fornecedores);
Gerenciamento de equipe multidisciplinar de projetos: própria e terceirizada.
Planejamento seguindo metodologia híbrida (ágil e cascata);
Buscar ações de melhorias para aumentar a satisfação dos clientes de TI;
Gerenciamento do ciclo de vida dos procedimentos, processos e instruções de trabalho de TI;
Gerenciamento da Experiência – clima organizacional;
Gerenciamento de Talento – Recrutamento, Integração, Aprendizagem, Capacitação/ Atendimento Cliente, Desempenho, Remuneração Fixa e Variável, Sucessão e Desenvolvimento;
Gerenciamento do Core RH – Dados Colaborador, Estrutura Organizacional, Gestão de Posições, Benefícios, Autosserviço, Gestão de Tempos, Controle de Fluxos/ Regras/ Integrações e Folha de Pagamento;
Gerenciamento People Analytics;
Gerenciamento Saúde e Segurança.
REQUISITOS
Superior completo em Engenharia da Computação, Ciência da Computação, Análise de Sistemas, Sistemas de Informação, Gestão em Tecnologia da Informação, Superior Tecnólogo ou Análise e Desenvolvimento de Sistemas e afins;
Vasta experiência no gerenciamento e implantação de Plataformas de RH;
Experiência sistema HCM, HXM ou Portal de Serviços de Gente
Pacote Office, ferramentas de gestão de processos de TI.
Desejável Inglês e/ou Espanhol, conhecimento em COBIT e ITIL, Metodologia Ágil: Scrum, OKR e SAFe, dentre outras.
BENEFÍCIOS
· Programa de Remuneração Variável;
· Assistência Médica e Odontológica;
· Seguro de Vida;
· Vale Refeição ou Alimentação;
· Previdência Privada;
· Licença maternidade de 6 meses e paternidade 20 dias;
· Gympass;
· Day off (folga) no dia do aniversário;
· Política de flexibilidade no ambiente de trabalho.
POR QUE O GRUPO CCR?
No Grupo CCR, cuidamos dos serviços de Infraestrutura para que as pessoas possam cuidar melhor dos seus próprios caminhos. Quanto mais diversas forem nossas equipes, melhores serão as relações com pessoas colaboradoras, clientes, comunidades e com toda a sociedade.
