Job
Day – 5ª edição do Feirão de Empregos, promovido pelo Parque Aquático Wet’n
Wild em 03/10, proporcionou o preenchimento de 40% das 200 vagas ofertadas.
Portanto, ainda há 120 postos de trabalho disponíveis e o processo seletivo
continua. Interessados devem encaminhar currículo para Whatsapp (11)94206-5389.
A
jornada de trabalho corresponde ao horário de funcionamento do parque,
geralmente das 9h00 às 18h00, com escala 6X1 e folga semanal. Os benefícios
incluem convênio médico, vale-transporte, cesta básica, alimentação no local
(com café́ da manhã e almoço), seguro de vida, ingressos do parque com direito
à presença da família e credencial com o Sesc.
Candidato
deve ser maior de 18 anos, possuir disponibilidade para trabalhar aos finais de
semana e feriados e residir em Campinas, Jundiaí, Itupeva, Louveira, Várzea
Paulista e Campo Limpo Paulista.
A
oferta de vagas inclui atendente de caixa arrecadação; atendente de caixa
A&B; auxiliar de A&B; assistente de cozinhas, cozinheira,
churrasqueiro, pizzaiolo, operador de atração, salva-vidas, auxiliar de
serviços gerais, banheirista, atendente de operações (segurança), intermitente
(freelance).
Sobre o Wet ́n Wild:
Inaugurado no dia 10 de outubro de 1998, às margens da Rodovia dos Bandeirantes, no Km 72, o empreendimento está localizado no Distrito Turístico Serra Azul – apenas 30 minutos de São Paulo e a 15 minutos de Campinas, com uma belíssima área total de 160 mil m2; lago natural; mata nativa e capacidade para receber 12 mil pessoas por dia.
Conta com 7 milhões de litros de água tratada e reciclada. Oferece mais de 25 atrações para todas as idades e infraestrutura completa –lanchonetes, banheiros, vestiários, fraldário, área de descanso e estacionamento. Tudo isso para que os visitantes possam mergulhar na alegria e viver uma experiência incrível e inesquecível.
